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Curso Comunicación Interna en la Empresa Online

La Comunicación Interna en la Empresa es la base de la gestión empresarial

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La Comunicación Interna en la Empresa es la base de la gestión empresarial

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Básico 12 Horas Online 100% Bonificable 6 Lecciones Acceso Inmediato en Autoestudio Temario

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  • Duración: 2 semanas
  • Bonificable para Empleados
  • Ejercicios prácticos
  • Título propio Digital Credential
  • Inicio Tutorizado: días 5  de cada mes
  • Inicio Autoestudio: Inmediato
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*IVA no incluido

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Descripción

La Comunicación Interna es un factor importante en cualquier organización, como base de la gestión empresarial, puesto que incluye la implicación de los empleados, la aplicación de las redes sociales en la misma, así como la elaboración de un Plan de Comunicación Interna.

Así, se trata de un proceso para compartir y mantener un flujo de información entre empleados y empresa, con el objetivo de fomentar el compromiso con las metas y la cultura organizacional. En este sentido, la comunicación interna consiste principalmente en proporcionar información e involucrar a los empleados en su entorno laboral, con el fin de que se sientan parte de la organización.

Objetivos

Los principales objetivos del curso online de comunicación interna en la empresa son los siguientes:

  • Reconocer y diferenciar los elementos de la comunicación.
  • Diferenciar la CI de otros tipos de comunicación.
  • Reconocer los objetivos de un responsable de comunicación interna.
  • Reconocer los elementos básicos de la CI.
  • Definir una estrategia de comunicación basada en la misión y visión de una organización.
  • Desarrollar un plan de CI.
  • Situar la CI en el organigrama de la organización.
  • Entender la CI como herramienta de desarrollo de la cultura corporativa.
  • Diferenciar redes de uso personal de las de uso laboral.
  • Desarrollar las redes sociales de uso laboral.
  • Adaptar contenidos al ámbito laboral (curación).
  • Entender el concepto de Internal branding.
  • Reconocer su vocación holística en el modelo organizacional.

Público

El curso de comunicación interna de la empresa está dirigido a profesionales de empresa, desde directivos a mandos intermedios o empresarios individuales, poniendo especial énfasis en aquellos trabajadores que se responsabilicen en la gestión de los recursos humanos de una empresa.

Temario

  • Fundamentos de la Comunicación.
  • Concepto de comunicación.
  • Elementos de la comunicación.
  • Breve enunciado de teorías de la comunicación.
  • Conceptualización de la comunicación interna.
  • ¿Qué es la Comunicación Interna?
  • La importancia de la Comunicación Interna.
  • La comunicación interna y su impacto en la organización
  • El responsable de comunicación interna.
  • Objetivos de un responsable de comunicación interna.
  • Habilidades del responsable de comunicación interna.
  • ¿Qué no es la comunicación interna?
  • Plan de comunicación interna.
  • Diagnosticar las necesidades de comunicación interna.
  • Identificar la misión, la visión y los valores de una empresa.
  • Las fases del plan de comunicación: analítica, estratégica y táctica.
  • El plan de comunicación interna: DAFO y CAME.
  • El plan de comunicación interna: Definir el público y trazar objetivos SMART.
  • El plan de comunicación interna: KPIs básicos a tener en cuenta.
  • Requisitos y alineación del plan con otros elementos de la organización.
  • Implementar un plan de comunicación interna.
  • La comunicación interna como parte de un proyecto global de organización.
  • La organización. Un proyecto común.
  • La comunicación interna, parte del proyecto global.
  • Involucrar a todos los niveles en la comunicación interna.
  • La comunicación interna ante situaciones de crisis.
  • Credibilidad y comunicación interna.
  • Concepto de cultura corporativa y su importancia en la comunicación interna.
  • Estrategias de comunicación interna basadas en social media.
  • Manuales de uso de redes sociales para empleados.
  • ¿Qué beneficios puede aportar una política de redes sociales para empleados?
  • Las herramientas 2.0 en los procesos críticos internos.
  • Intranet, renovando un clásico en la filosofía 2.0.
  • La formación en la creación de un ecosistema de comunicación interna.
  • ¿Comunicación interna o conversación interna?
  • Internal branding. Un concepto novedoso.
  • Concepto de internal branding.
  • Marketing y comunicación interna.
  • Medir el internal branding.
Descargar Temario

Descripción

La Comunicación Interna es un factor importante en cualquier organización, como base de la gestión empresarial, puesto que incluye la implicación de los empleados, la aplicación de las redes sociales en la misma, así como la elaboración de un Plan de Comunicación Interna.

Así, se trata de un proceso para compartir y mantener un flujo de información entre empleados y empresa, con el objetivo de fomentar el compromiso con las metas y la cultura organizacional. En este sentido, la comunicación interna consiste principalmente en proporcionar información e involucrar a los empleados en su entorno laboral, con el fin de que se sientan parte de la organización.

Objetivos

Los principales objetivos del curso online de comunicación interna en la empresa son los siguientes:

  • Reconocer y diferenciar los elementos de la comunicación.
  • Diferenciar la CI de otros tipos de comunicación.
  • Reconocer los objetivos de un responsable de comunicación interna.
  • Reconocer los elementos básicos de la CI.
  • Definir una estrategia de comunicación basada en la misión y visión de una organización.
  • Desarrollar un plan de CI.
  • Situar la CI en el organigrama de la organización.
  • Entender la CI como herramienta de desarrollo de la cultura corporativa.
  • Diferenciar redes de uso personal de las de uso laboral.
  • Desarrollar las redes sociales de uso laboral.
  • Adaptar contenidos al ámbito laboral (curación).
  • Entender el concepto de Internal branding.
  • Reconocer su vocación holística en el modelo organizacional.

Público

El curso de comunicación interna de la empresa está dirigido a profesionales de empresa, desde directivos a mandos intermedios o empresarios individuales, poniendo especial énfasis en aquellos trabajadores que se responsabilicen en la gestión de los recursos humanos de una empresa.

Temario

  • Fundamentos de la Comunicación.
  • Concepto de comunicación.
  • Elementos de la comunicación.
  • Breve enunciado de teorías de la comunicación.
  • Conceptualización de la comunicación interna.
  • ¿Qué es la Comunicación Interna?
  • La importancia de la Comunicación Interna.
  • La comunicación interna y su impacto en la organización
  • El responsable de comunicación interna.
  • Objetivos de un responsable de comunicación interna.
  • Habilidades del responsable de comunicación interna.
  • ¿Qué no es la comunicación interna?
  • Plan de comunicación interna.
  • Diagnosticar las necesidades de comunicación interna.
  • Identificar la misión, la visión y los valores de una empresa.
  • Las fases del plan de comunicación: analítica, estratégica y táctica.
  • El plan de comunicación interna: DAFO y CAME.
  • El plan de comunicación interna: Definir el público y trazar objetivos SMART.
  • El plan de comunicación interna: KPIs básicos a tener en cuenta.
  • Requisitos y alineación del plan con otros elementos de la organización.
  • Implementar un plan de comunicación interna.
  • La comunicación interna como parte de un proyecto global de organización.
  • La organización. Un proyecto común.
  • La comunicación interna, parte del proyecto global.
  • Involucrar a todos los niveles en la comunicación interna.
  • La comunicación interna ante situaciones de crisis.
  • Credibilidad y comunicación interna.
  • Concepto de cultura corporativa y su importancia en la comunicación interna.
  • Estrategias de comunicación interna basadas en social media.
  • Manuales de uso de redes sociales para empleados.
  • ¿Qué beneficios puede aportar una política de redes sociales para empleados?
  • Las herramientas 2.0 en los procesos críticos internos.
  • Intranet, renovando un clásico en la filosofía 2.0.
  • La formación en la creación de un ecosistema de comunicación interna.
  • ¿Comunicación interna o conversación interna?
  • Internal branding. Un concepto novedoso.
  • Concepto de internal branding.
  • Marketing y comunicación interna.
  • Medir el internal branding.
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¿Para qué sirve la Comunicación Interna en la Empresa?

La Comunicación Interna es un factor importante en cualquier organización, como base de la gestión empresarial, puesto que incluye la implicación de los empleados, la aplicación de las redes sociales en la misma, así como la elaboración de un Plan de Comunicación Interna.

Así, se trata de un proceso para compartir y mantener un flujo de información entre empleados y empresa, con el objetivo de fomentar el compromiso con las metas y la cultura organizacional. En este sentido, la comunicación interna consiste principalmente en proporcionar información e involucrar a los empleados en su entorno laboral, con el fin de que se sientan parte de la organización.